Tot de meest walgelijke onderkruipsels behoren wat mij betreft de mensen die hun machtspositie misbruiken teneinde revanche te nemen. De poging van een COA-apparatsjik in Enschede een medewerker van een verhuisbedrijf ontslag op staande voet te laten geven valt wat mij betreft in die categorie.

Nody Holkamp was een van de voorlieden van de AZC-Nee-bewegingwaarmee afgelopen najaar al vrij hysterisch werd omgesprongen. Heel vreemd is het dus niet dat hij – ook als aankomend politicus voor lokale partij Forza Enschede – in regiokrant Tubantia melding maakte van geldverspilling in de opvang in Enschede. Dat was hem opgevallen tijdens zijn werk als verhuizer in die opvang. Daar was de lokatiemanager van die opvang niet gelukkig mee, en belde het verhuisbedrijf waar Holkamp werkt om Holkamps ontslag op staande voet te eisen. Nog korter samengevat:

Dat dit neerkomt op chantage is overduidelijk, want het COA is de opdrachtgever van Holkamps werkgever. Dat die werkgever door de lokale lokatiemanager wordt uitgezocht is eveneens kristalhelder, dat de door Holkamp geconstateerde kwestie verder niet wordt ontkend doet de deur dicht. Het is niet eens een poging de zaak onder de mat te houden, dit is puur en ordinair revanche van een man die met de billen bloot moest. Namens zijn organisatie – want hoe onaangenaam ook, deze man is overduidelijk niet van het niveau waarop besluiten worden genomen. Het is slechts een kleine, kleinzielige, rancuneuze apparatsjik. Dat Holkamps werkgever keurig voet bij stuk hield wat betreft wie en waarom, is zowel netjes als verstandig: voor ontslag op staande voet is in Nederland nog steeds een goede reden nodig. En wie die reden niet levert, moet daarvoor meestal stevig dokken.

Tubantia vat het vandaag helder samen:

Kootstra ziet nu ineens zijn eigen bui hangen, en ontkent de gebeurtenissen botweg. Maar niet alleen houdt de werkgever van Holkamp voet bij stuk, ook valt uit Kootstra’s nieuwe versie van de gebeurtenissen wel degelijk te destilleren dat hier iets gaande is dat niet deugt. Want waarom zou een lokatiemanager het verhuisbedrijf bellen met een klacht over wat Holkamp in de krant zei? Heeft men als werknemer van een verhuisbedrijf nu ook al een contractuele zwijgplicht – ook als het gaat om de melding van misstanden? Raakt dit soms het staatsbelang van Nederland? Het is te bespottelijk voor woorden. En omdat er dus geen enkele valide reden is die het bellen van Holkamps werkgever rechtvaardigt, is duidelijk dat Kootstra liegt. En dan is de versie van Holkamp en zijn werkgever uitermate plausibel.

Dat alles samengenomen betekent wat mij betreft dat hiertegen zo streng mogelijk moet worden opgetreden. Niet alleen ben ik er zeker van dat door deze medewerker van het COA de wet overtreden werd, maar het is bovendien een schandalige vorm van machtsmisbruik die middeleeuws aandoet. Het is iets dat het COA zichzelf zou moeten aantrekken, en ik denk dan aan een eenvoudig te rechtvaardigen ontslag op staande voet voor medewerker Kootstra. Want dat daarvoor nu wèl aanleiding is lijkt me evident. Dat justitie deze man nog vervolgt zien we tegenwoordig niet snel meer gebeuren, maar zonder consequenties kan dit niet blijven. Toch, COA?